La formation continue doit être le vecteur d’une véritable évolution. Elle doit donner les moyens d’apprendre de nouvelles techniques, de s’imprégner de nouvelles connaissances théoriques, mais aussi de comprendre. C’est en évoluant dans ses représentations que l’on devient capable d’analyser et d’évaluer ses propres pratiques professionnelles pour les ajuster sur le long terme.


Nos programmes sont ainsi conçus en collaboration étroite avec des experts spécialisés pour que les professionnels trouvent des solutions concrètes à leur besoins, destinées à opérer des changements observables et mesurables dans le cadre de leur activité, tant au niveau de la réalisation des tâches qui leur incombent qu’au niveau de leur approche globale de leur mission et de leurs relations professionnelles.


 Notre projet de formation


S’inscrit dans les grandes orientations sanitaires, sociales et éducatives.
Fait référence aux axes de formation prioritaires dans les domaines de la santé et du management.
Vise à optimiser la qualité des prestations consenties à la clientèle.


Il tend à promouvoir la formation toute au long de la vie par :


le développement des compétences professionnelles,
la réflexion professionnelle en proposant des éclairages théoriques, des méthodes et des

     stratégies, à partir de l’analyse des pratiques,
la participation à des activités de recherche et à l’Évaluation des Pratiques

     Professionnelles,

la dynamique de travail, de coopération, de transversalité, inter- établissements et en

     réseau,
la réalisation et le suivi des projets institutionnels,
l’évaluation des actions et des processus de formation selon les modalités exigées par la

     Direction Régionale du Travail, de l’Emploi et de la Formation Professionnelle.


 Notre engagement qualité


Pour toute action, le CFPPS s’engage à assurer :

Une évaluation systématique,
La possibilité d’un suivi de formation, 
Le respect de la réglementation en vigueur.
La remise d’une attestation de formation
 

En fin de session, l’évaluation se décline par :
un questionnaire individuel renseigné par chaque participant (propriété du CFPPS)
un échange collectif avec sollicitation des responsables des structures à participer à ce

     temps de bilan, 
une restitution éventuelle d’une synthèse à l’établissement demandeur
des possibilités de mesure des « effets formation », à distance, par questionnaire,

     rencontre…

 

Les demandes de formation Intra muros adressées par les établissements sont suivies d’une proposition de formation « sur mesure », en négociation avec l’établissement, après étude de la demande.

Ce site utilise Matomo pour analyser votre navigation dans le respect du Règlement Général sur la Protection des Données (RGPD).
Voulez-vous nous aider à améliorer le service offert en autorisant Matomo à collecter ces informations ? En savoir plus